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Eugenio Marulanda Gómez1

Justificación

No es posible hablar de Gobierno Corporativo en Colombia, sin hacer una aproximación al entorno económico del país, teniendo una visión integral de nuestro mercado de capitales y la estructura empresarial nacional. Colombia, hoy se debate entre el crecimiento producto de la confianza en las instituciones democráticas y de otro lado, un panorama social que requiere un gran esfuerzo por parte de todos los actores políticos.

Colombia es un país con enorme potencial económico y cultural, pero es imperativo reconocer que persisten debilidades para afrontar con éxito, los retos propios de la economía globalizada: El balance social refleja que dos millones seiscientos mil compatriotas se encuentran sin empleo y otros cinco millones y medio se encuentran subempleados; mas del 50% de la población se encuentra bajo la línea de pobreza; y la inestabilidad jurídica y los problemas de seguridad están a la orden del día. Sin embargo, en Colombia se hace empresa y Confecámaras y las Cámaras de Comercio le han apostado a diversos programas cuyo objetivo común, es la de consolidar una cultura empresarial competitiva, proba y fecunda para la inversión foránea.

Otro factor esencial para el empresariado nacional es la consolidación de mecanismos alternativos de financiación al bancario, que abran paso a la inversión extranjera de portafolio, incentiven a nuevos emisores de valores confiables y que garanticen las sostenibilidad de las sociedades en el largo plazo.

El empresariado colombiano es consiente de esta realidad económica y social y por ello ha reconocido, la necesidad de generar un clima para los negocios basado en la transparencia y la eficiencia corporativa, como modelos de gestión que crean valor y que son indispensables para armonizar nuestras prácticas gerenciales, con los usos y reglas uniformes aceptados por la comunidad internacional. Corporate Governance recoge todo esto y por eso es ahí donde estamos trabajando.

Confecámaras, reconoce en el concepto Corporate Governance una de las grandes herramientas para crear confianza y eficiencia en el manejo societario, y por ello ha venido educando y promoviendo los principios de Gobierno Corporativo en el país, a través de un programa de cooperación internacional en el que han intervenido instituciones como la Corporación Financiera Internacional (IFC) del Banco Mundial, el Foro Global de Gobierno Corporativo y el Centro Internacional para la Empresa Privada (CIPE) de la Cámara de Comercio de Estados Unidos.

El concepto de Gobierno Corporativo, nació y creció en grandes economías que cuentan con mercados de capitales desarrollados, sin embargo el entorno económico colombiano, y en general el latinoamericano, implica tener en cuenta una estructura empresarial conformada por pequeñas y medianas empresas en su mayoría y un mercado público de valores desconocido y sin profundidad.



1 Presidente de la Confederación Colombiana de Cámaras de Comercio (CONFECAMARAS) y Miembro de la Junta Directiva del Instituto Latinoamericano de Gobierno Corporativo.

 
 
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